¡viva La Radio!

Una situación originada a mediados de los años 90, cuando se optó por la externalización de servicios mediante concurso, para dotar de personal a los nuevos espacios culturales y turísticos del municipio. Una situación que ha colocado en precario a estos trabajadores, que no han podido consolidar los puestos con respecto a sus derechos laborales ante la Seguridad Social, en el mínimo exigible de estabilidad y calidad en el empleo. Una situación que no se corresponde con el alto nivel de preparación que todos reúnen: titulados universitarios con estudios en Historia del Arte, Historia, Turismo o Ciencias Ambientales... dependiendo del carácter del centro de trabajo. El 31% posee dos o más carreras universitarias, entre las que se encuentran Documentación, Periodismo, Filología Inglesa, Relaciones Públicas y Comunicación, Magisterio, Geografía y Arqueología. El 54% está en posesión de un Máster, un 40% tiene la habilitación como Guía Oficial de Turismo y un 18% ha completado estudios de doctorado. La mayoría d