Desarrollo Profesional

Si sabemos que muchos procesos de selección empiezan por ver currículums ¿Por qué no le dedicamos el tiempo necesario para hacer uno muy bueno? Es una paradoja que me cuesta comprender pero realmente lo que pasa detrás es que no hay una visión estratégica. No pensamos en cómo vendernos mejor. Pero no os preocupéis que hoy empezaros a hacerlo bien y empezaremos por la estrategia. Estrategia: qué es y para qué sirve realmente un currículum Existen plantillas, modelos y diseños pre establecidos para hacer tu currículum. Facilitan mucho el trabajo en cuanto a su apariencia y mucha gente cae en la tentación de ir directamente a este tipo de herramientas. No digo que no sean útiles e incluso veremos algunas de ellas más adelante en esta serie. A lo que me refiero es que antes de pasar a la ejecución tenemos que pensar el currículum como algo estratégico. Por que sino, caemos en el error que casi todos cometen: dejar el currículum para el final y no darle la importancia que realmente tiene. Por decirl